経験者採用情報Recruit
看護師
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- 資格要件
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看護師免許取得者
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- 募集人数
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2026年度中10名程度
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- 必要書類
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・履歴書
・職務経歴書
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- 募集方法
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必要書類をHITO病院 人事課宛に郵送
もしくはメール(info-biz@hito-medical.jp)にて送付
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- 受付期間
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受付中
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- 選考内容
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1.一時面接
2.二次面接
・見学&面接随時調整中
・見学前に"カジュアル面談"も好評開催中
※いずれもオンライン可能
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- 勤務形態・勤務時間
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【常勤】
日勤:8:30-17:30
夜勤:16:00-翌9:00
(2交代制、夜勤なし勤務や育児等短時間制度あり)
【非常勤】
3h程度/日~
(勤務時間、配属部署の相談可能です!)
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- 配属
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看護部
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- 業務内容
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・ユニット(HCU・SCU)での看護師業務
・病棟での看護師業務
・手術センターでの看護師業務
・内視鏡室での看護師業務
・管理者業務
・認定看護師業務
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- 給与・手当
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【固定給】
4年制卒:265,500円(新卒初任給)~
3年制卒:257,000円(新卒初任給)~
【手当】
その他(住宅手当、家族手当、通勤手当、夜勤手当、日祝勤務手当、時間外勤務手当など)
新卒1年目で月収約30万円(夜勤4回/月、日曜祝日出勤1日/月、時間外勤務5h/月と想定)とお考えください(経験者は経験年数加味でそれ以上)。
通勤手当や住宅手当はそれと別途支給されます。
〈就職支度金10万円〉
当院には、直接応募・ハローワークからの入職の方のみ、規程により「就職支度金」の支給があります!(紹介会社経由の入職の方は支給対象外)
〈県外からのチャレンジを応援!支援金20万円〉
愛媛県には、県外から愛媛県内へ転居し、看護師として就職される方に「支援金20万円」を支給する制度があります!県外で学び、このたび当院へ就職される学生の方も対象です。
当院は本制度の対象病院として、県外からのチャレンジを積極的に応援しています。UIターンをお考えの方も、ぜひご活用ください。
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- 休日・休暇
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【休日】
シフト制 週休2日制
年間休日111.5(2026年度)
【休暇】
初年度13日(うち計画・連続有休制度「メモリアル休暇」「HITOいきホリデー」などあり)
【その他休暇】
ウェルカムホリデー:入職6ヵ月以内に3日、リフレッシュ休暇:入職5年ごと3日、子の看護休暇、育児介護休暇、慶弔休暇など
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- 法定福利
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借上げ社宅(個人負担1.8万円/月、市外出身単身者対象)
各種保険、各種検診補助、24時間対応付属保育所、サークル活動補助、職員交流イベントなど