成長環境を知る
福利厚生Benefits

【 休暇制度 】

○年間休日
　108日（有給休暇や特別休暇を除く）

○有給休暇
・13日/年～最大23日/年
・出勤率や期間に応じて付与
・30分単位で取得可能
・取得促進、連続休暇制度として、毎年連続3日間の「HITOいきホリデー」、記念日等に毎年2日の「メモリアルホリデー」

○特別休暇
・ウェルカムホリデー・・・入職6カ月以内に3日
・リフレッシュ休暇・・・入職5年ごとに連続3日間
・その他、産育休、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇など、下記詳細参照

【 結婚・出産・育児 】

○結婚
・結婚休暇・・・婚姻届出又は挙式の前後3カ月以内に5日
・結婚祝金

○出産
・産前産後休暇
・育児休暇（男性の育児休暇の取得推進中）
・出産祝金

○育児
・子の看護休暇・・・就学前の子1人につき5日/年
・育児短時間制度・・・勤務時間の規程の範囲内での短縮、夜勤の免除、時間外労働の制限
・家族手当・・・0歳から満15歳までの子ども1人つき 6,500円/月、2人目以降 6,000円/月
満16歳から満22歳までの子ども1人につき 11,500円/月、2人目以降 11,000円/月
・HITO KIDS・・・自家調理の給食を提供、夜間の保育、シングルペアレントの給食費無料
・育児相談窓口設置

【 介護 】

・介護休暇　
・介護短時間勤務制度
・介護相談窓口設置

【 健康増進・美容 】

・職員定期健康診断・・・年齢や就労年数に応じてコース充実
・ストレスチェック制度
・ハラスメント相談窓口設置
・各種検診（子宮がん検診、乳がんエコー検診）費用の法人サポート
・当院美容外科で取り扱いのメディカルコスメが社割購入可能

【交流】

・サークル活動（駅伝、野球、バスケットボール、軽音楽、ツーリングなど）
石川ヘルスケアグループで職種や年代を越え、趣味や好きなことで繋がることができます。

・ボランティア活動
　地域のイベントや清掃活動、予防啓発活動への参加など

【 自己啓発・表彰 】

・HITO AWARD（職員・部署・チーム表彰制度）
・学会、論文投稿支援制度
・資格取得支援制度